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    央企負責人薪酬管理規(guī)定 要求從嚴控制職務消費
2009年09月16日 16:59 來源:中國新聞網(wǎng) 發(fā)表評論  【字體:↑大 ↓小

  中新網(wǎng)9月16日電 人保部與多個部門今日聯(lián)合下發(fā)了《關(guān)于進一步規(guī)范中央企業(yè)負責人薪酬管理的指導意見》,《意見》明確規(guī)定要從嚴控制職務消費。

  按照中共中央、國務院關(guān)于加強國有企業(yè)負責人薪酬管理的要求,為建立健全中央企業(yè)負責人收入分配的激勵和約束機制,經(jīng)國務院同意,9月16日,人力資源和社會保障部會同中央組織部、監(jiān)察部、財政部、審計署、國資委等單位聯(lián)合下發(fā)了《關(guān)于進一步規(guī)范中央企業(yè)負責人薪酬管理的指導意見》。

  《意見》對企業(yè)負責人的補充保險和職務消費作出了原則規(guī)定。在補充保險方面,企業(yè)在依法參加基本社會保險的基礎(chǔ)上,為負責人建立企業(yè)年金和補充醫(yī)療保險的,要按照國家有關(guān)規(guī)定確定繳費和待遇標準。在職務消費方面,要從嚴控制職務消費,企業(yè)要按有關(guān)規(guī)定建立健全職務消費管理制度。

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直隸巴人的原貼:
我國實施高溫補貼政策已有年頭了,但是多地標準已數(shù)年未漲,高溫津貼落實遭遇尷尬。
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