港府高官澄清:聘廣播處長降條件非“度身訂造”
2008年02月27日 09:05 來源:中國新聞網
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中新網2月27日電 據香港特區(qū)政府網站消息,香港商務及經濟發(fā)展局局長馬時亨強調,招聘廣播處長是依照一貫程序處理,過程中絕對不涉及“度身訂造”的問題;并重申,所有程序均經審慎考慮。
馬時亨指出,遴選委員會在首輪招聘時,未能物色合適的人選,與公務員敘用委員會商議后,決定更改聘用條件,吸引更多廣播界人才申請廣播處長這職位。
馬時亨26日出席公開活動后向傳媒表示,由3位資深常任秘書長組成的遴選委員會,在首次招聘廣播處長時收到20份申請書,并進行了面試,但最后認為所有申請人均不適合。遴選委員會與公務員敘用委員會商議后,理解到廣播行業(yè)有其特殊性,很多資深傳媒、報人或傳媒界人士,未必具有大學學位,因此,決定降低入職條件。
馬時亨強調,降低入職的最低條件,并不代表日后獲聘的人只具備最低條件。他并重申,特區(qū)政府招聘高級公務員是有程序和規(guī)矩的。
馬時亨期望,事件引起的爭議可告一段落;并相信,遴選委員會將選最適合的人選,出任香港廣播處長。
【編輯:劉羨】
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