陜西出臺十三條措施推動技能強企 發(fā)揮企業(yè)技能人才培養(yǎng)主體作用
中新網(wǎng)西安6月4日電 (李一璠)記者4日從陜西省人社廳獲悉,為進一步激活各類企業(yè)技能人才培養(yǎng)主體作用,該省人社廳、省發(fā)展改革委等8部門近日聯(lián)合印發(fā)《陜西省推動技能強企工作13條措施》。
據(jù)悉,陜西省打造產教訓評技能生態(tài)鏈,大力推行“崗位需求+技能培訓+技能評價+就業(yè)推薦”的項目化培訓模式。人社部門會同有關行業(yè)企業(yè),采取自下而上的方式摸清用工需求和培訓需求,發(fā)布產業(yè)鏈急需緊缺技能人才需求目錄。
該省鼓勵各市(區(qū))結合自身產業(yè)特點,制定發(fā)布本地區(qū)特色產業(yè)技能人才需求清單;高等學校、職業(yè)學校、公共實訓基地等通過“揭榜掛帥”等形式提供相應教學和培訓供給,評價機構根據(jù)崗位需求提供評價服務,人力資源服務機構根據(jù)企業(yè)和個人需求搭建就業(yè)供需對接平臺,推動形成產業(yè)、教學、培訓、評價、就業(yè)銜接融通的技能生態(tài)鏈。
同時,該省支持具備條件的企業(yè)建設高技能人才培訓基地、技能大師工作室等培育平臺,按規(guī)定給予資金補貼支持,推行“招工招生一體、入企入校同步、企校雙師聯(lián)合、工學交替培養(yǎng)”為主要內容的企業(yè)新型學徒制。

為支持企業(yè)數(shù)字技能人才培育,陜西省支持“智改數(shù)轉”企業(yè)以訂單、定制、定向、項目化培訓等方式加強數(shù)字人才培養(yǎng),重點開展人工智能、大數(shù)據(jù)、云計算等數(shù)字技能培訓,每年開展數(shù)字技能相關職業(yè)(工種)政府補貼性培訓1萬人次以上。
陜西省強化技能強企資金保障,建立健全多元經(jīng)費投入機制,通過企業(yè)職工教育經(jīng)費、就業(yè)補助資金、失業(yè)保險基金、產業(yè)引導基金、職工個人付費等多種渠道強化資金投入,加強使用管理,提高資金使用效益。
陜西省人社廳表示,該省將健全工作機制,凝聚工作合力,在資金、項目、金融等方面加強政策協(xié)同,抓好行業(yè)企業(yè)技能人才需求預測、工作規(guī)劃和培養(yǎng)工作,積極宣傳推廣企業(yè)技能人才培養(yǎng)的創(chuàng)新舉措和典型經(jīng)驗。(完)


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